公积金会计分录怎么调（公积金入账分录）

今天给各位分享公积金会计分录怎么调的知识，其中也会对公积金入账分录进行解释，如果未能解决您的会计分录问题，可在评论区留言！

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本文目录一览：

• 1、计提公积金会计分录怎么做
• 2、公积金少计提怎么调整会计分录
• 3、公积金会计分录如何处理

计提公积金会计分录怎么做

缴纳住房公积金会计分录：

1、计提公积金时

借：管理费用、销售费用、制造费用等科目 

贷：应付职工薪酬—住房公积金

2、实际缴纳住房公积金的时候账务处理

借：应付职工薪酬—住房公积金 其他应收款（个人负担部分） 

贷：银行存款

含义

住房公积金中由企业和事业单位缴纳部分，不属于工资总额属性，属于企业成本费用性质的开支。按照《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问升前题的通知》散卜规定吵掘清，《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十、四十一、四十二条所称的“工资薪金总额”，是指企业按照国税函〔2009〕3号文件第一条规定实际发放的工资薪金总和，不包括企业负担的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金。

公积金少计提怎么调整会计分录

将以前计提少的部分补提即可.

借:管理费用--住房公积金(补提部分)

贷:应付职工薪酬--住房公积金(补提部分)

社保公积金计提的会计分录怎么写?

先计提工资

工资(含个人缴纳部分社保和公积金)先计提,计入相关费用

借:管理费用等--工资

贷:应付职工薪酬--工资

然后发工资

借:应付职工薪酬--工资

贷:银行存款等 (实际发的工资)

其他应付款--社保 (扣除个人缴纳部分的社保和公积金)

应交税费--个人所得税 (扣除个税部分)

然后还有计提单位缴纳的社保及公积金

借:管理费用--社保 (社保和公积金)

贷:应付职工薪酬--社保 (含公积金)

然后缴纳社保和公积金的时候

借:应付职工薪酬--社保

其他应付款--社保

贷:银行存款等

另外,在实际中,为了避免由于员工离职等特殊原因,导致不能扣到相应员工的社保个人部分,一般会提前一个月,先扣社保,在缴纳

公积金会计分录如何处理

公司的社保，公积金分录一般分为三个步骤，

1、企业计提社保、公积金时，做如下分录，

借：管理费用-社会保险费/公积金（单位部分）

贷：应付职工薪酬-社会保险费/公积金（单位部分）。

2、实际发放工资时，扣回个人应负担的部分，

借：应付职工薪酬-工资（应发数），

贷：其他应收（付）款-社会保险费/公积金（个人部分），

银行存款/现金（实发数）。

3、企业实际上缴社保、公积金的时候，

借：应付职工薪酬-社会保险费/公积金（单位部分），

其他应收（付）款-社会保险费/公积金（个人部分），

贷：银行存款/现金。

通过上述对公积金会计分录怎么调和公积金入账分录的解读，相信作为会计的您一定有了深入的理解，如果未能解决您的会计分录疑问，可在评论区留言哟。