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​代扣社保要记入现金流量表吗

会计学习资料3652022-12-05

本文是关于​代扣社保要记入现金流量表吗的会计实操内容，正文详细介绍了财税人员工作和学习过程中​代扣社保要记入现金流量表吗的相关财税知识，可能能您解决​代扣社保要记入现金流量表吗的财税学习和工作问题。

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代扣社保要记入现金流量表吗

现金流量表中"支付的各项税费"项目填列的税费必须由企业来承担,而代扣职工的个人所得税不是由企业承担.

企业代扣代缴行为与企业不代扣代缴的结果应该是一致的,所以交纳的"个人所得税"不能列入"支付的各项税费"项目,而应列入"支付给职工以及为职工支付的现金"项目.

同理分配股利代扣代缴的个税应计入"分配股利、利润或偿付利息所支付的现金".

企业缴纳个人所得税属于代扣代缴行为,代扣个人所得税的会计分录是"借:应付工资,贷:应交税金",代缴个人所得税的会计分录是"借:应交税金,贷:银行存款".虽然在会计处理上代扣代缴个人所得税需要通过"应交税金"科目核算,但从整个流程来分析,企业发生的这笔现金流出实质上是为职工支付的工资的组成部分而不是企业负担的税费,所以在编报现金流量表时应作为"经营活动产生的现金流量--支付给职工以及为职工支付的现金".

代收代缴职工全额社保怎么做账?

社保交费有单位与个人两部分交纳,每月交完社保,银行代扣款后,帐务处理如下:

一、方法一:不计提

个人部分由个人承担,支付时

借:管理费用-社保基金

借:其他应收款-个人社保

贷:银行存款-**行

2.如果个人交的社保由公司全部负担的,就不用通过"其他应收款"科目了.

借:管理费用-社保基金

贷:银行存款-**行

方法二:计提(一)个人负担部分?每月发放工资时扣除(按个人交纳比例,从中扣除)?借:应付工资?贷:其他应付款--社会保障金(代扣职工应交纳的部分)?贷:现金(实际发放的金额)?(二)企业负担部分?每月提取时?借:管理费用--劳动保险费?贷:其他应付款--社会保障金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险)?(三)交纳时?借:其他应付款--社会保障金?(单位?+?代扣个人应缴的金额)?贷:银行存款(总交纳的金额)

以上就是关于代扣社保要记入现金流量表吗的全部内容了,应列入"支付给职工以及为职工支付的现金"项目.看完上文你学会了吗.我们一定要按照规定做账报税,如果你想要了解更多咨讯欢迎关注官网更新,有其他问题可以咨询在线答疑老师!

以上内容是会计职称考试资料关于《​代扣社保要记入现金流量表吗》的全部解读，各位会计朋友如果在学习「​代扣社保要记入现金流量表吗」时有相关的财税问题，学习问题均可在评论区留言评论。

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