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单位只有一个人办社保了,怎么减员?

会计学习资料4532022-12-05

这篇是有关单位只有一个人办社保了,怎么减员?的账务处理内容，正文详细介绍了财税人员工作和学习过程中单位只有一个人办社保了,怎么减员?的相关财税知识，我们相信也许能您解决单位只有一个人办社保了,怎么减员?的财税学习和工作问题。

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单位只有一个人办社保了,怎么减员?

把你的工商注册注销，带着注销凭证，到社保办理减员手续，你就减员了。

社保网上减员的操作步骤：

1、打开浏览器登陆社会保险网上服务平台系统，会出现单位用户登录和个人用户登录，点击单位用户登录。

2、插入数字证书，输入社会保险登记证号，登录密码等相关登录信息，进入登录界面。

3、登录完成后会出现如图所示界面，在整个界面的左上角蓝色字体部分，找到申报业务管理一栏，然后点击申报业务管理。

4、点击完申报业务管理之后在险种登记下方找到普通减员，点击普通减员。

5、点击普通减员后，如果好多人一起减员就点击批零减员，如果只有一个人减员，那就点击零散减员，要是不嫌麻烦多个人减员也可以点击零散减员。

6、输入需要减员人员的身份证号码，姓名，选择减员原因。

7、点击提交，即出现业务操作成功结果。

员工离职的相关规定

员工离职，当月工作不足一个月，都需要为其缴纳当月社保。而且需要按照国家文件规定对社保费用进行个人缴纳和单位缴纳，不可以存在违反社会保险法相关的扣违法行为。

员工在职，未办理完离职手续，单位都需要为其缴纳社保费用根据《中华人民共和国社会保险法》第一条规定，对于员工在职以及未办理完离职手续期间，单位都应该按时申报、按时足额缴纳社会保险费，不可以随便缓交或者停止缴纳该员工的社保。

《社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

《中华人民共和国劳动法》第三十条规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

也就是说，只要职工在职1天，企业都要为职工缴纳社保，而且不能出现个人承担企业缴纳费用的情况。

单位只有一个人办社保了,怎么减员?员工离职后要在下月及时做社保减员，并为离职员工办理社保报停手续，给员工提供解除劳动合同证明书。员工当月找到新工作，需要协助员工办理保险转移手续。

以上是会计资讯关于《单位只有一个人办社保了,怎么减员?》的全部解读，各位会计朋友如果在学习「单位只有一个人办社保了,怎么减员?」时有相关的财税问题，学习问题均可在评论区留言评论。

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