社保会计分录怎么赔偿（社保补偿款会计分录）

kj.yyrjxz.com 小编在本篇文章中要讲解的会计分录知识是有关社保会计分录怎么赔偿和社保补偿款会计分录的内容，详细请大家根据目录进行查阅。

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本文目录一览：

• 1、社保报销会计分录是怎么算的啊？
• 2、付职工保险赔偿金的会计分录
• 3、工伤赔偿会计分录怎么做
• 4、请问收社保的员工工伤赔偿款怎么做会计分录
• 5、社保会计分录怎么做

社保报销会计分录是怎么算的啊？

社保报销会计分录：

XX月份缴纳社保时。

借：管理费用--劳动保险费 XXX（单位负担部分）。

贷：其他应收款--社保费 XXX（个人负担部分）。

贷：银行存款 XXX。

2.XX月份支付工资时代扣个人社保时。

借：应付工资XXX。

贷：其他应收款--社保费 XXX个人负担部分）。

贷：现金 XXX（工资-社保费） 。

单位负担的社保费可以不提取，缴纳时，直接计入“管理费用--劳动保险费”科目。个人负担部分，在实际支付工资时代扣就行了。

扩展资料：

按照《税收征收管理法》第三十四条规定，税务机关征收税款时，必须给纳税人开具完税凭证。扣缴义务人代扣、代收税款时，纳税人要求扣缴义务人开具代扣、代收税款凭证的，扣缴义务人应当开具。

因此，代扣、代收税款凭证是法定的凭证。税务机关直接向纳税人开具个人所得税完税证明，是税务机关优化纳税服务，保护纳税人权益的具体措施。凡扣缴义务人实行了代扣代缴明细申报的，纳税人可以到地税局申请开具个人所得税完税证明。

根据《国家税务总局关于试行税务机关向扣缴义务人实行明细申报后的纳税人开具个人所得税完税证明的通知》（国税发〔2005〕8号）第二条第二款规定。

纳税人向税务机关提出开具个人所得税完税证明的，须提供合法的身份证明和有关已扣（缴）税款的凭证，经税务机关核实后，开具其相应期间实际缴纳的个人所得税款完税证明。

付职工保险赔偿金的会计分录

企业发生工伤事故后，可以向社保部门或者保险公司申请赔偿金，企业实际收到保险赔偿金时，做如下分录，

借：银行存款，

贷：其他应付款—代收保险赔偿金，

将该赔偿金支付给员工时，分录为，

借：其他应付款—代收保险赔偿金，

贷：银行存款等。

如果有企业应负担的部分时，可以计入管理费用—福利费科目。

工伤赔偿会计分录怎么做

工伤赔偿会计分录：发生工伤事故，对职工进行赔偿：借：应付职工薪酬——福利费（公司负担部分）其他应收款（责任人承担部分或个人承担部分）贷：库存现金、银行存款保险公司支付保险赔偿，借：银行存款贷：其他应收款（保险公司或社保承担部分）

赔偿等级：医疗费：以医院发票金额为准(社保支付80%左右，单位支付20%住院伙食补助费：住院天数×50元/天护理费：住院天数×50-100元/天（单位支付）停工留薪工资：本人工资×停工留薪期（劳动局鉴定为准）（单位支付）

停工留薪工资：本人工资×停工留薪期（劳动局鉴定为准）（单位支付）一次性伤残补助金：本人工资×7个月（社保支付）

一次性医疗补助金：本人工资×1个月（社保支付）一次性伤残就业补助金：本人工资×4个月（单位支付）安装辅助器具：截肢才可以赔偿，以假肢公司意见为准,有购买社保的每四年到社保局申请更换，没有购买社保的一次性赔偿至70周岁（社保支付）

请问收社保的员工工伤赔偿款怎么做会计分录

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1、这要根据保险的类型进行分情况：只要是社保范围内的都要计提；若为商业保险（特殊行业除外）则不用计提，直接计入费用中，因为商业保险是不能税前抵扣的。

分录：

借：管理费用-社会保险费-工伤保险

贷：应付职工薪酬-劳动保险费-工伤保险

缴纳：借：应付职工薪酬-劳动保险费--工伤保险

贷：银行存款

2、会计分录是指根据经济业务的内容指明应借、应贷账户的方向、账户名称及其金额的一种会计分录。简称分录。会计分录是由应借应贷方向、对应账户（科目）名称及应记金额三要素构成。按照所涉及账户的多少，分为简单会计分录和复合会计分录。简单会计分录指只涉及一个账户借方和另一个账户贷方的会计分录，即一借一贷的会计分录；复合会计分录指由两个以上（不含两个）对应账户所组成的会计分录，即一借多贷、一贷多借或多借多贷的会计分录。

社保会计分录怎么做

社保费会计科目做账步骤如下：

工具：Win8 专业版、金蝶专业版。

1、计提社保费：根据工资明细表计提社保费，将公司承担的社保费直接计入费用科目，公司代个人扣缴的社保费计入其他应收款科目，做账方法如下。

2、缴纳社保费：实际缴纳社保费，将缴纳额中公司承担的部分冲销应付职工薪酬科目，公司代扣部分冲销其他应收款科目，做账方法如下。

3、结转损益：期末结账，将公司承担的社保费全部结转到本年利润科目即可，做账方法如下。

社保费

社会保险费，指在社会保险基金的筹集过程当中，职工和企业（用人单位）按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳费用，它是社会保险基金的最主要来源。包括养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费。

社会保险必须根据各种风险事故的发生概率，并按照给付标准事先估计的给付支出总额，求出被保险人所负担的一定比率，作为厘定保险费率的标准。而且，与商业保险不同，社会保险费率的计算，除风险因素外，还需要考虑更多的社会经济因素，求得公平合理的费率。

综上就是 kj.yyrjxz.com 小编关于社保会计分录怎么赔偿的会计分录知识的个人见解，如果能够提供给您解决社保补偿款会计分录账务问题时的帮助，您可以在评论区留言点赞哟。