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新会计准则应付职工薪酬明细科目？

会计学习资料2762023-01-04

这篇文章是新会计准则应付职工薪酬明细科目？的会计资料内容，正文详细介绍了财税人员工作和学习过程中新会计准则应付职工薪酬明细科目？的相关财税知识，我们坚信能您解决新会计准则应付职工薪酬明细科目？的财税学习和工作问题。

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新会计准则应付职工薪酬明细科目?

一般设有：

1、“工资，奖金，津贴，补贴”

2、“职工福利”：如过节费、降温费等；

3、“社会保险费”。核算医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；

4、“住房公积金”：核算住房公积金；

5、“工会经费”：核算工会经费；

6、“职工教育经费”：是指企业按工资总额的一定比例提取用于职工教育事业的一项费用，是企业为职工学习先进技术和提高文化水平而支付的费用；

7、“解除职工劳动关系补偿”：如辞退福利等。

8、"非货币性福利"：这是指企业以自产产品或外购商品发放给职工作为福利，将自己拥有的资产或租赁的资产无偿提供给职工使用、为职工无偿提供医疗保健服务，或者向职工提供企业一定补贴的商品或服务等。

9、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 。

以上内容便是会计实务关于《新会计准则应付职工薪酬明细科目？》的全部解读，各位会计朋友如果在学习「新会计准则应付职工薪酬明细科目？」时有相关的财税问题，学习问题均可在评论区留言评论。

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