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工会经费计入应付职工薪酬如何进行会计分录？

会计学习资料3222022-12-06

文章是关于工会经费计入应付职工薪酬如何进行会计分录？的会计分录内容，在这个文章中，小编给会计朋友们详细介绍了财税人员需要了解的工会经费计入应付职工薪酬如何进行会计分录？财税知识，我们相信可能帮您解决工会经费计入应付职工薪酬如何进行会计分录？的财务和税务的问题。

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工会经费计入应付职工薪酬如何进行会计分录？

答：应付职工薪酬”科目应当按照“工资”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“非货币性福利”等应付职工薪酬项目设置明细科目，进行明细核算。工会经费计入应付职工薪酬的会计分录，如下：

1、计提工会经费时，

借：管理费用-工会经费

贷：应付职工薪酬-工会经费

2、支付时，

借：应付职工薪酬-工会经费

贷：银行存款

对于工会经费计入应付职工薪酬的会计分录，会计实操就为您介绍到这里，希望对您有所帮助。如果你想系统的学习会计专业的知识点，会计实操更是不容错过，精彩内容等待您的阅读。

以上是税务知识关于《工会经费计入应付职工薪酬如何进行会计分录？》的全部内容，如果作为会计的您在学习「工会经费计入应付职工薪酬如何进行会计分录？」时有疑问可联系客服或者在评论区留言评论。

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