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社保每年扣400属于什么情况？

会计学习资料2882022-12-06

这是一篇关于社保每年扣400属于什么情况？的会计资讯内容，在这个文章中，小编给会计朋友们详细介绍了财税人员需要了解的社保每年扣400属于什么情况？财税知识，可能能帮您解决社保每年扣400属于什么情况？的财务和税务的问题。

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社保每年扣400属于什么情况？

社保扣400元是指欠薪保障金

根据《xx市经济特区欠薪保障条例》的规定,市社会保险基金管理局将于今年第一季度开始代征2010年度欠薪保障金.现将具体事项通告如下:

一、征收时间:2010年2月25日-28日

二、补征时间:2010年3月25日-31日

三、用人单位应缴纳欠薪保障金:400元/每年

请各用人单位在2010年2月24日前将应缴纳的欠薪保障金足额存入本单位缴交社会保险费的银行帐户,以便市社保局代征.未按规定缴纳的,将按《xx市经济特区欠薪保障条例》的有关规定予以处理.

延伸:社保的缴费比例

社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成,社保缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数.由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩,因此,平均工资水平的提高,会带来各社保险种的调整.

养老保险:单位每个月缴纳21%,你自己缴纳 8%;

医疗保险:单位每个月缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块 );

失业保险:单位每个月缴纳2%,你自己缴纳 1%;

工伤保险:单位每个月缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴 ;

生育保险:单位每个月缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴 ;

住房公积金:单位每个月缴纳8%,你自己缴纳 8%.

以上内容便是会计资讯关于《社保每年扣400属于什么情况？》的全部内容，如果作为会计的您在学习「社保每年扣400属于什么情况？」时有疑问可联系客服或者在评论区留言评论。

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