包含怎么分配职工薪酬会计分录的词条

会计学习网今天要给大家分享的是有关怎么分配职工薪酬会计分录的会计知识，希望对于会计朋友学习的过程中有帮助。

本文目录一览：

• 1、分配本月职工工资的分录
• 2、分配工资,计提福利费的会计分录
• 3、分配工资费用会计分录

分配本月职工工资的分录

1、分配工资费用会计分录如下：借：生产成本—工资(生产工人工资)，制造费用—工资(车间管理人员工资)，管理费用—工资(工程管理人员工资)，在建工程—工资(工程人员工资)，贷：应付职工薪酬—工资。

2、分配本月职工薪酬，可以这样考虑：生产工人工资记入生产成本，车间管理人员工资记入制造费用，销售部门工资记入销售费用，行政部门工资记入管理费用。

3、分配本月生产的a产品工人工资75000元会计分录是：分配工资时，会计分录为：借：生产成本75000贷：应付职工薪酬75000。发放工资时，会计分录为：借：应付职工薪酬75000贷：银行存款/库存现金75000。

分配工资,计提福利费的会计分录

企业计提职工的福利费时，会计分录为：借：管理费用等——福利费（根据所属部门计入相关科目）。贷：应付职工薪酬——职工福利费。企业发放福利费时，会计分录为：借：应付职工薪酬——职工福利费。贷：银行存款。

公司计提职工福利费的会计分录为：借：生产成本、管理费用、销售费用等；贷：应付职工薪酬——职工福利。

支出时的会计分录：借：应付职工薪酬—职工福利费/非货币性福利 贷：银行存款/现金/其他应收款(备用金)等 职工福利费按工资总额14%计提的原则，是“谁收益算在谁的头上”。

员工福利费用会计分录如下：计提时的会计分录：借：管理费用等科目。贷：应付职工薪酬—福利费。支付时的会计分录：借：应付职工薪酬—福利费。贷：银行存款等科目。结转损益时的会计分录：借：本年利润。

分配工资费用会计分录

1、分配本月职工薪酬，可以这样考虑：生产工人工资记入生产成本，车间管理人员工资记入制造费用，销售部门工资记入销售费用，行政部门工资记入管理费用。

2、分配职工薪酬，借方根据员工所在岗位情况，分别计入生产成本，制造费用，管理费用等科目核算，贷方通过应付职工薪酬科目核算。分配应付职工薪酬的账务处理是，借：生产成本，制造费用，管理费用等科目，贷：应付职工薪酬—工资。

3、分配本月生产的a产品工人工资75000元会计分录是：分配工资时，会计分录为：借：生产成本75000贷：应付职工薪酬75000。发放工资时，会计分录为：借：应付职工薪酬75000贷：银行存款/库存现金75000。

4、该科目的贷方登记已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬的数额，借方登记实际发放职工薪酬的数额，包括扣还的款项等；该科目期末贷方余额，反映企业应付未付的职工薪酬。

综上就是 kj.yyrjxz.com 小编关于怎么分配职工薪酬会计分录的会计分录知识的个人见解，如果能够提供给您解决账务问题时的帮助，您可以在评论区留言点赞哟。