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会计分录怎么退回工资(收入退回会计分录)

会计学习资料102023-01-26

kj.yyrjxz.com 小编在本篇文章中要讲解的会计分录知识是有关会计分录怎么退回工资收入退回会计分录的内容,详细请大家根据目录进行查阅。

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本文目录一览:

收回员工的工资,怎么做会计分录

首先要明白"应付工资"科目的借贷方各反映的是什么.\x0d\x0a它的借方反映实际支付给职工的工资.\x0d\x0a而收回工人工资就说明这些工资是不应该给职工的,实际支付的工资多了,应冲回.所以不应该在借方,应将它记入贷方.\x0d\x0a分录为:\x0d\x0a借:现金等\x0d\x0a贷:应付工资

银行发工资系统退回,怎么做会计分录

收到退款,借银行存款,贷其他应付款--工资,再付款时,借其他应付款,贷银行存款。

做一笔与发工资时相反的分录。

查明退回原因,再发一次,按照正常去做。

必须做出凭证的话按照,借:银行存款;待:应付职工薪酬。

银行代发工资会计分录:

一、计提工资时如何发放:

1、计提工资时(企业拿来发工资的钱);

借:管理费用(这个是用于部门内容的支出的,如果是销售用途就计销售费用);

贷:应付职工薪酬——工资。

2、计提社保(企业部分,即企业自己承担的部分);

借:管理费用(同上);

贷:应付职工薪酬——社保。

二、工资是计提时候,次月发放工资时的会计分录怎么做:

1、发放工资时;

借:应付职工薪酬——工资;

贷:应付职工薪酬——社保(注意这时候就是员工个人部分的社保了);

应交税费——应交个人所得税;

库存现金/银行存款。

2、上交杜保时;

借:应付职工薪酬——社保(这时候企业部分和个人部分都全部上交);

贷:库存现金或者银行存款。

3、上交个人所得税时;

借:应交税费——应交个人所得税;

贷:银行存款。

包含社保费的发放工资详情做法:

一、发工资并从工资中代扣职工个人负担的社保费时的会计分录是:

借:应付职工薪酬——工资(应发数);

贷:应付职工薪酬——社会保险费(个人);

库存现金或银行存款(实发数)。

二、社保费由企业和个人按比例负担,统一由企业上交给社会福利机构:

1、企业计提社会保险费时,按职工提供服务的受益对象计入有关成本费用账户;

借:生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等;

贷:应付职工薪酬——社会保险费(单位);

2、将社会保险费统一上交给社会保险机构时;

借:应付职工薪酬--社会保险费(单位+个人);

贷:银行存款。

三、社保费由企业和个人按比例负担,统一由企业上交给社会福利机构:

1、企业计提社会保险费时,按职工提供服务的受益对象计入有关成本费用账户;

借:生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等;

贷:应付职工薪酬——社会保险费(单位);

2、将社会保险费统一上交给社会保险机构时;

借:应付职工薪酬——社会保险费(单位+个人);

贷:银行存款待:应付职工薪酬。

代发工资退回怎么做会计分录

企业代付工资时,代付的金额计入到其他应收款,收回该款项时,冲减其他应收款的金额,其具体分录如下,

1、代付工资时,

借:其他应收款—代付工资,

贷:银行存款,

2、收回代付工资时,

借:银行存款,

贷:其他应收款—代付工资。

离职人员退回工资怎么做账务处理

离职人员退回工资的账务处理是,

借:银行存款等科目,

贷:应付职工薪酬—工资。

同时做之前计提工资的冲销处理,

借:应付职工薪酬—工资,

贷:生产成本,

制造费用,

管理费用,

销售费用,

劳务成本等科目。

综上就是 kj.yyrjxz.com 小编关于会计分录怎么退回工资的会计分录知识的个人见解,如果能够提供给您解决收入退回会计分录账务问题时的帮助,您可以在评论区留言点赞哟。

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