单笔缴费会计分录怎么写（缴纳会计分录怎么写）

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本文目录一览：

• 1、缴纳税金怎么做会计分录？
• 2、付电费怎么做会计分录
• 3、支付社保费会计分录怎么写
• 4、以银行存款支付社保费会计分录怎么写

缴纳税金怎么做会计分录？

缴纳各项税费会计分录：

借：应交税费-城建税

应交税费-教育费附加

应交税费-地方教育费附加

应交税费-未交增值税，

应交税费-消费税，

应交税费-车船税，

应交税费-资源税，

应交税费-企业所得税，

应交税费-个人所得税，

应交税费-房产税，

应交税费-土地使用税，

应交税费-环境保护税等，

贷：银行存款。

企业必须按照国家规定履行纳税义务，对其经营所得依法缴纳的各种税费。这些应缴税费应按照权责发生制原则进行确认、计提，在尚未缴纳之前暂时留在企业，形成一项负债（应该上缴国家暂未上缴国家的税费）。学习之前先来做一个小测试吧点击测试我合不合适学会计

企业应通过“应交税费”科目，总括反映各种税费的缴纳情况，并按照应交税费项目进行明细核算。该科目的贷方登记应交纳的各种税费，借方登记已交纳的各种税费，期末贷方余额反映尚未交纳的税费；期末如为借方余额反映多交或尚未抵扣的税费。

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付电费怎么做会计分录

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1、企业收到开具的电费发票，会计分录为：

借：管理费用——电费（根据费用所属部门计入相关科目）

应交税费——应交增值税（进项税额）

贷：应付账款

2、企业支付电费，会计分录为：

借：应付账款

贷：银行存款

3、期末，结转企业电费，会计分录为：

借：本年利润

贷：管理费用——电费（根据费用所属部门计入相关科目）

企业付电费且取得可抵扣进项税额发票，应当通过“管理费用——电费”科目或根据所属部门计入相关科目，期末通过“本年利润”科目进行利润结转核算。

支付社保费会计分录怎么写

支付社保费会计分录的写法分为三种情况：缴纳社保时、计提时、发放工资时。

1、缴纳社保时。借：应付职工薪酬-社会保险费；其他应收（付）款-社会保险费（个人部分）；贷：银行存款。

2、计提时。借：管理费用-社会保险费（单位部分）；贷：应付职工薪酬-社会保险费（单位部分）。

3、发放工资时。借：应付职工薪酬-工资（应发数）；贷：其他应收（付）款-社会保险费（个人部分），库存现金（实发数）。

会计分录的介绍

会计分录的种类包括简单分录和复合分录两种，其中简单分录即一借一贷的分录；复合分录则是一借多贷分录、多借一贷以及多借多贷分录。

会计分录在实际工作中，是通过填制记账凭证来实现的，它是保证会计记录正确可靠的重要环节。会计核算中，不论发生什么样的经济业务，都需要在登记账户以前，按照记账规则，通过填制记账凭证来确定经济业务的会计分录，以便正确地进行账户记录和事后检查。

会计分录根据复式记账原理的要求，对每笔经济业务列出相对应的双方账户及其金额的一种记录。在登记账户前，通过记账凭证编制会计分录，能够清楚地反映经济业务的归类情况，有利于保证账户记录的正确和便于事后检查。

以银行存款支付社保费会计分录怎么写

以银行存款支付社保费的会计分录为：

借：销售费用/管理费用/职工薪酬/工资总额社保保险（企业缴纳）

销售费用/管理费用/职工薪酬/工资总额公积金（企业缴纳）

其他应收款---社会保险费（个人缴纳部份）

应交税费---应交个人所得税

贷：银行存款

拓展资料：

①计提生产过程中应付职工薪酬部分

借：生产成本

制造费用

管理费用等

贷：应付职工薪酬——工资（这个工资数是含个人承担保险、公积金和的部分＋职工福利费＋教育经费的工资数）

——社会保险费（企业承担部分）

——住房公积金（企业承担部分）

②代扣代缴社保金和个税时：

借：应付职工薪酬——工资（仅个人承担部分的保险、个税的数）

贷：其他应付款——代扣代缴社保费（个人承担部分）

应交税费——代扣代缴个人所得税

③实际支付时：

借：应付职工薪酬——工资（扣除个人承担部分）

——社会保险金（企业承担部分）

——住房公积金（企业承担部分）

其他应付款——代扣代缴社保费（个人承担部分）

应交税费——代扣代缴个人所得税

贷：银行存款

社会保险基金主要包含五大类，分别是：基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算，执行国家统一的会计制度。社会保险基金应专款专用，不允许任何组织和个人以任何形式侵占或者挪用。

基本养老保险是由国家通过立法强制实行，保证劳动者在年老丧失劳动能力时，给予基本生活保障的制度。企业缴费费率为20%左右，计费依据为上月工资总额。 企业职工个人费率为8%，计费依据为上年职工月平均工资，由社保经办机构核定。 事业单位费率不同，职工计费依据为本人上月应发基本工资，单位以全部职工个人缴费之和为计费依据。 城镇个体工商户、自由职业者和解除劳动关系后接续缴费人员的费率为20%，8%计入个人账户。计费依据为本人月工资收入。 个体工商户的雇工，费率为8%。计费依据由社保经办机构负责核定。

基本医疗保险是由国家通过立法强制实行，保障职工基本医疗需求的制度。基本医疗保险实行社会统筹和个人账户相结合原则，保险费由用人单位和职工双方共同负担。 用人单位缴费一般为职工工资总额的6%左右，个人缴费为本人工资的2%。个人缴费全部计入个人账户，用人单位缴费的30%左右划入个人账户，其余部分用于建立统筹基金。

工伤保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对企业职工在遭受工伤事故和职业病伤害时，获得医疗保障和经济补偿，享受职业康复权利，分散工伤风险，促进工伤预防的制度。国家根据不同行业的工伤风险程度确立行业的差别费率，并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况，在每个行业内确立若干费率档次。一般在1%左右，定期由社保经办机构调整。计费依据为企业上月工资总额。

失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。用人单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费，用人单位职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。

生育保险费指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，维护企业职工的合法权益，保障企业女职工在生育期间得到必要的经济补偿和医疗保健的制度。企业缴纳生育保险费，生育保险费按照不超过工资总额的1%缴纳。

综上就是 kj.yyrjxz.com 小编关于单笔缴费会计分录怎么写的会计分录知识的个人见解，如果能够提供给您解决缴纳会计分录怎么写账务问题时的帮助，您可以在评论区留言点赞哟。