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企业购买劳保用品如何做账务处理？

会计学习资料1442022-12-23

文章是关于企业购买劳保用品如何做账务处理？的会计分录内容，下文详细介绍了企业日常业务过程中企业购买劳保用品如何做账务处理？的相关财税处理技巧，我们相信也许能够您解决企业购买劳保用品如何做账务处理？的困扰。

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企业购入的工作服、安全帽、防护鞋等，均属于劳保用品。企业购买的劳保用品，具体应怎么做账？

购买劳保用品怎么做账？

企业购入劳保用品时，做以下会计分录：

借：库存商品——劳保用品

　 　应交税费——应交增值税——进项税额

贷：银行存款等

实际领用的时候，根据领用部门，做以下会计分录：

借：管理费用——劳保费

　 　贷：库存商品——劳保用品

　　劳动保护费是否可以税前扣除？

根据《企业所得税税前扣除办法》有关规定，纳税人实际发生的合理的劳动保护支出，可以税前扣除。

劳动保护支出范围包括工作服、手套、洗衣粉等劳保用品，解毒剂等安全保护用品，清凉饮料等防暑降温用品，以及按照原劳动部等部门规定的范围对接触有毒物质、矽尘作业、放射线作业和潜水、沉箱作业、高温作业等5类工种所享受的由劳动保护费开支的保健食品待遇。

合理的劳动保护费支出，“合理”应具备的前置条件：

1、确实是由于工作需要而发生的支出；

2、为职工配备或提供，发放给其他没有劳动关系人员的劳保费，不能税前扣除；

3、限于工作服、手套、安全保护用品、防暑降温品等。

注意：处理劳保费用时，应依凭据报销;另外不得将劳动保护支出当作福利费待遇处理。

上述内容是会计学习资料关于《企业购买劳保用品如何做账务处理？》的全部解读，各位会计朋友如果在学习「企业购买劳保用品如何做账务处理？」时有财税问题可在评论区进行交流哟。

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