文章是关于员工个人抬头的发票能按福利费报销吗?的税法实务内容,在这个文章中,小编给会计朋友们详细介绍了财税人员需要了解的员工个人抬头的发票能按福利费报销吗?财税知识,可能能帮您解决员工个人抬头的发票能按福利费报销吗?的财务和税务的问题。

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员工个人抬头的发票能按福利费报销吗?
答:能否报销是由你单位的财务制度决定的,但开具个人抬头的发票不得直接作为企业的费用进行所得税税前扣除。
另外,根据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》国税函〔2009〕3号文件第三条关于职工福利费扣除问题规定,《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费,包括以下内容:
(一)尚未实行分离办社会职能的企业,其内设福利部门所发生的设备、设施和人员费用,包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施及维修保养费用和福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等。
(二)为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利,包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。
(三)按照其他规定发生的其他职工福利费,包括丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假路费等。所以,开具给职工个人的医疗费等发票且符合福利费用项目扣除条件的支出,可以在职工福利费中的列支。
以上就是小编为大家介绍的员工个人抬头的发票能按福利费报销的全部内容,虽然可以报销,但缺不能扣除,更多的财务知识,欢迎持续关注会计实操。
以上内容是会计实务关于《员工个人抬头的发票能按福利费报销吗?》的全部内容,如果作为会计的您在学习「员工个人抬头的发票能按福利费报销吗?」时有疑问可联系客服或者在评论区留言评论。
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